Greenergy, azienda leader nel mercato nazionale delle Energie Rinnovabili da 20 anni, in costante crescita e specializzata nello sviluppo, progettazione, costruzione e manutenzione di impianti fotovoltaici, agrivoltaici e BESS, è alla ricerca di un Permitting Project Manager per gestire l’intero processo autorizzativo dei nostri progetti su tutto il territorio nazionale.
ELEMENTI IDENTIFICATIVI DELLA POSIZIONE
Ruolo: Permitting Project Manager
Livello: Middle/Senior
Dipartimento: Permitting & Sviluppo
Riporta gerarchicamente a: Head of Permitting
Sede: Castellaneta, Bari, Lecce, Cagliari
JOB DESCRIPTION
- Obiettivo e funzione del ruolo
Il Permitting Project Manager è responsabile della supervisione e gestione dell’intero processo di Permitting per progetti fotovoltaici, agrivoltaici e BESS. Garantisce il rispetto delle scadenze per l'ottenimento delle autorizzazioni alla costruzione ed esercizio (es. AU o PAS), delle autorizzazioni
ambientali (es. Verifica Assoggettabilità a VIA) e delle concessioni per la connessione alla rete elettrica. Il ruolo assicura la conformità normativa e tecnica dei progetti e coordina team interni e rapporti con enti pubblici e altre parti coinvolte.
- Compiti e responsabilità della posizione
- Supervisionare e gestire l’intero iter autorizzativo dei progetti.
- Coordinare la predisposizione della documentazione tecnica e amministrativa per la presentazione delle pratiche agli enti competenti.
- Definire e monitorare il cronoprogramma del Permitting per ciascun progetto, garantendo il rispetto delle scadenze.
- Gestire le risorse interne del team, promuovendo la crescita professionale dei membri.
- Curare le relazioni con Enti Pubblici, clienti, proprietari terrieri e altre parti coinvolte.
- Organizzare e partecipare a riunioni tecniche con le autorità competenti per chiarire dettagli progettuali o risolvere problematiche specifiche.
- Collaborare con i team tecnici e progettuali per garantire la conformità normativa e tecnica durante la progettazione.
- Coordinare con il dipartimento Legal eventuali controversie o questioni legali legate al processo autorizzativo.
- Redigere report periodici sullo stato di avanzamento delle pratiche autorizzative dei progetti.
- Supervisionare le attività di due diligence sui permessi dei progetti in corso o in fase di acquisizione.
- Organizzare e gestire l’archiviazione della documentazione relativa all’iter autorizzativo, assicurando la disponibilità di dati aggiornati e facilmente consultabili.
3. Requisiti e competenze
- Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Civile, Ambientale, Architettura, Giurisprudenza o Economia.
- Esperienza di 3–5 anni in ruoli simili nel settore delle energie rinnovabili.
- Conoscenza approfondita delle normative relative a permessi, autorizzazioni ambientali e concessioni per impianti energetici.
- Eccellenti capacità organizzative, relazionali e di leadership.
- Attitudine al problem solving, proattività e forte orientamento al risultato.
- Padronanza di strumenti per la gestione di progetti e documentazione tecnica.
4. Cosa offriamo
- Assunzione diretta con Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro Metalmeccanica Confapi.
- Retribuzione commisurata alla seniority e alle competenze.
- Sistema premiante legato agli obiettivi.
- Buoni pasto e assicurazione sanitaria integrativa.
- Opportunità di formazione continua e percorsi di sviluppo professionale.
PERCHÉ LAVORARE IN GREENERGY?
In Greenergy troverai un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con un team costantemente impegnato nella costruzione di uno spazio equo, inclusivo ed orientato alla valorizzazione delle competenze.
In Greenergy progettiamo il cambiamento, ne siamo promotori e lavoriamo con passione affinché il sogno di un futuro sostenibile diventi realtà.
Se anche tu sei appassionato di energie rinnovabili e desideri contribuire attivamente alla crescita di un’azienda leader nel settore, inviaci la tua candidatura allegando il tuo curriculum vitae.
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, ed agli iscritti negli elenchi delle categorie protette ai sensi della legge 68/99.
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